▲國泰金控發表員工減重成果,近萬名員工在4個月內狂甩15噸肉,總經理李長庚(第二排中)也瘦了5公斤,但與他原設定的目標還差5公斤。(圖/記者顏真真攝,2016.12.12) 大 中 小 國泰金控號召員工減重,並在12日發表減重成果,今年有近9000人參加減重競賽,共甩肉15噸、約1.5萬公斤,這也是國泰金連續兩年舉辦減重競賽,合計2年已減重27噸,而總經理李長庚今年原先減重目標是10公斤,但因之前走路滑倒腳受傷,兩個月沒法運動,只減了5公斤,他說,「真的覺得有點慚愧」,現在已可恢復運動,會繼續努力,還強調「不達腰瘦、絕不停止」。李長庚說,國泰一直把「人」當做企業最重要的資產,更把照顧員工健康做為人資部門首重目標,沒有健康快樂的員工,就沒有所謂的公司競爭力,但公司發現員工健檢三高比例相當高,因此,希望藉此活動鼓勵員工運動、養成健康飲食習慣,今年更發揮創意,將減重與綠能及公益活動結合,除祭出員工每減1公斤就捐100元給弘道老人福利基金會,再委由天泰能源建置太陽能面板,將長達20年的賣電收入回饋給弘道老人福利基金會做為老人健康活動基金。同時,國泰金今年也提供總額近500萬元高額獎金及獎品、一對一減重營養門診諮詢,並舉辦全台超過60堂超值課程,包括認識食物營養課程、有氧舞蹈、毛巾操、拳擊有氧及核心訓練等,4個月時間近萬名員工剷油近15噸。國泰金今年減重競賽,個人組男、女首獎祭出現金5萬元,分別由國泰人壽蘇政友、洪子晴獲得,他們在短短4個月的時間,飲食控制搭配運動減重達33.3公斤及27.9公斤,並符合BMI值18.5以上標準。蘇政友也現身說法表示,業務員作息飲食不正常是常態,受到朋友的刺激及女友的嘲笑,透過少量多餐的飲食方式,再加上加入登山社團爬山,將原本112.3公斤的體重,一口氣瘦到79公斤,讓被笑胖子的他一下變成女友眼中的型男。此外,團體組今年有1300隊報名角逐大獎,抱走團體首獎的隊員為國泰世華銀行的鐘志正、陳宇豐、陳依蘭3人小組,3個人4個月後拚出49公斤讓人刮目相看的驚人成績,減重不只自身獲得健康更能幫助到其他需要的人,靠著3人革命情感及毅力達到三贏。
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